Centralisation de toutes vos données RH
Gagnez un temps précieux et fiabilisez vos données
GrafiQ -Le Logiciel qui centralise toutes vos données RH
Centralisez toutes vos données RH dans un outil unique pour :
- Une consolidation de vos datas.
- Un accès rapide et facile à vos informations.
- Une amélioration de votre efficacité grâce à une meilleure prise de décision.
- Une réduction de vos coûts grâce à une automatisation de vos processus
Intégrez toutes vos datas, dans GrafiQ, quel que soit le SIRH :
- Paie – DSN & journal de paie.
- ATS.
- Entretien & Objectif.
- GTA.
- GPEC.
- etc
Centraliser les données RH permet de gagner en cohérence et en efficacité. Cela concerne aussi des dispositifs réglementaires comme la BDESE, dont la mise en œuvre de cette BDESE repose sur une collecte structurée et fiable des informations sociales et économiques.
Un logiciel de BI RH permet également de fiabiliser les données utilisées par les équipes RH. En automatisant la collecte et la consolidation des informations issues de différents systèmes, il limite les erreurs liées aux manipulations manuelles et garantit des indicateurs cohérents. Les directions RH peuvent ainsi s’appuyer sur des données plus fiables pour analyser la situation sociale de l’entreprise et orienter leurs décisions stratégiques.
RGPD
QuickMS suit les recommandations de la CNIL et a mis en place une politique forte de protection de vos données.
- Mise en place d’une gouvernance.
- Nomination d’un DPO.
- Registre des traitements tenus à jour.
- Mise en place d’actions de sécurisation.
Sécurité et performance
QuickMS a des procédures documentées pour une performance optimale de GrafiQ et une sécurité de vos données.
- Optimisation de la base de données pour un traitement rapide – plus de 20M de bulletins analysés.
- SLA de haut niveau et exigent.
- PRA testé.
- Hébergement des donnés en France dans des Data centers ISO 27001.
- Possibilité de crypter les données en base.
- Back-up des données toutes les 24 h dans 2 data centers distincts.
Nos clients en parlent !
Un outil rapide à implémenter
Un outil rapide à implémenter, fiable, efficace et qui facilite la vie des RH.
Découvrez comment automatiser les rapports RH et piloter des indicateurs avec GrafiQ
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Pourquoi centraliser ces données RH avec un logiciel de BI RH ?
Centraliser les données RH dans un logiciel de Business Intelligence permet de regrouper et analyser les informations sociales issues de différentes sources (paie, SIRH, indicateurs RH) dans un seul outil. Les équipes RH disposent ainsi d’une vision globale et fiable pour mieux piloter leur activité.
- Centraliser les données sociales dans des tableaux de bord clairs et accessibles.
- Analyser rapidement les indicateurs RH comme l’absentéisme, le turnover ou la masse salariale.
- Faciliter le reporting RH et la production des rapports sociaux obligatoires.
- Améliorer la prise de décision grâce à des données actualisées et exploitables.
Un logiciel de BI RH permet également de gagner du temps dans la collecte et l’analyse des données. Les indicateurs sont mis à jour automatiquement et peuvent être visualisés sous forme de tableaux de bord dynamiques, ce qui facilite l’identification des tendances et le pilotage stratégique des ressources humaines.
