Formation des salariés
Simplifiez la gestion et la montée en compétences de vos équipes
Qrew – Votre logiciel de pilotage des formations
Le module de formation Qrew a été conçu pour répondre aux besoins spécifiques des RH en matière de gestion des compétences et de développement des talents. Il vous offre une solution complète et intuitive pour gérer chaque étape du processus du plan de formation, tout en vous déchargeant des tâches administratives chronophages.
Un catalogue de formation flexible et évolutif
Qrew vous permet de créer un catalogue de formation sur mesure, adapté aux besoins spécifiques de votre entreprise.
Grâce à notre interface intuitive, ajoutez, modifiez ou supprimez des formations en quelques clics.
Proposez les formations les plus adaptées à l’ensemble de vos collaborateurs, et intégrez des éléments pré-remplis pour éviter la saisie manuelle d’informations répétitives, telles que celles liées aux OPCO.
Offrez à vos collaborateurs un choix élargi avec la possibilité de soumettre des formations hors catalogue pour un enrichissement continu.
Une vision claire et centralisée des besoins en formation
Grâce à Qrew, vous pouvez recueillir les besoins en formation de vos collaborateurs de manière proactive.
Les demandes peuvent être soumises lors des entretiens annuels ou en dehors, vous donnant ainsi une vue d’ensemble en temps réel des attentes de vos équipes.
Vous n’avez plus besoin de jongler avec des feuilles Excel ou de courir après les managers pour recueillir les besoins. Toutes les demandes sont centralisées, filtrées et tracées dans un tableau de bord unique, accessible à tout moment.
Un plan de formation sur mesure, en toute simplicité
L’élaboration du plan de formation devient un jeu d’enfant avec Qrew. Les formations validées sont intégrées automatiquement dans votre plan de formation global, avec tous les détails nécessaires : dates, coûts, l’OPCO, etc. Vous pouvez également suivre les budgets en temps réel, en ajustant les allocations financières au fur et à mesure de l’avancement des projets.
Un suivi et une évaluation continue des compétences
L’évaluation de l’impact des formations est essentielle pour les RH. Avec Qrew, vous pouvez suivre en continu l’évolution des compétences de vos collaborateurs. Les formations réalisées sont automatiquement intégrées dans la fiche de poste de chaque salarié, facilitant ainsi les revues de performance et les discussions lors des entretiens individuels.
Un outil au service du dialogue social
Qrew ne se contente pas de gérer les formations ; il devient un outil de dialogue social en offrant une transparence totale sur les processus de formation.
Les salariés peuvent suivre l’avancement de leurs demandes, comprendre les décisions prises et se sentir davantage impliqués dans leur parcours de développement. Cela renforce l’engagement des équipes et améliore le climat social au sein de l’entreprise.
Votre plan de formation en quelques clics
Une traçabilité parfaite pour garantir la conformité légale
Qrew s’assure que toutes les formations obligatoires sont non seulement planifiées, mais aussi documentées et suivies jusqu’à leur achèvement. La traçabilité des actions de formation est garantie, ce qui vous permet de répondre aux exigences légales et de préparer sereinement les audits ou les contrôles de conformité.
Nos clients en parlent !
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Qrew est un outil très intéressant pour plusieurs raisons. La première, il permet de passer des entretiens en direct sans avoir de formulaire word ou papier...
Merci aux collaborateurs de Qrew pour nous avoir apporté leur aide dans la mise en place de Qrew en interne.
Une démo de Qrew, ça vous tente ?
Digitalisez vos entretiens collaborateurs et boostez l’engagement !
Lors de cette démo, vous découvrirez :
- comment gagner du temps en digitalisant vos entretiens collaborateurs,
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